Nein, alle unsere Leistungen sind für unsere Bewerber(innen) und Kandidaten(innen) über den gesamten Bewerbungsprozess komplett kostenlos.

Die genaue Anstellungsart können Sie aus der entsprechenden Stellenausschreibung entnehmen. Sollten sich dennoch Rückfragen ergeben, können Sie hierzu selbstverständlich auch telefonisch mit uns Kontakt aufnehmen.

Diese Frage können wir klar verneinen. Jede potentielle Vakanz wird individuell mit Ihnen besprochen. Erst wenn wir Ihre Zustimmung erhalten versenden wir Ihr Profil. Somit wissen Sie zu jedem Zeitpunkt des Bewerbungsprozesses, bei welchem Unternehmen Sie im Gespräch sind.

• Bestätigung des Eingangs Ihrer Bewerbung
• Zeitnahe Rückmeldung (im Idealfall innerhalb einer Woche)
• Telefonischer Erstkontakt zwecks Koordinierung eines telefonischen oder persönlichen Vorstellungsgespräches
• Persönliches Kennenlernen mit Ihrem Ansprechpartner bei InduServ / Austausch aller relevanten Informationen
• Erstellung eines individuellen Profils, welches nach Freigabe Ihrerseits an das/die entsprechende/n Unternehmen versendet wird
• Koordination eines Vorstellungsgespräches beim Unternehmen, wenn Ihr Profil auf Interesse stößt
• Ihr Ansprechpartner begleitet Sie zum ersten Vorstellungsgespräch beim Unternehmen
• Einholung einer zeitnahen Rückmeldung beim Unternehmen
• Kontinuierliche Begleitung bis hin zum Vertragsabschluss und Arbeitsantritt beim Unternehmen
• Betreuung darüber hinaus - gerne stehen wir bei Fragen / Wünschen / Problemen während des Beschäftigungszeitraums weiterhin beratend zur Seite

• Optimale Präsentation Ihres Profils auf Grundlage unsere Kenntnisse der Unternehmens- und Stellenanforderungen
• „Insider-Infos“ bezüglich Unternehmenskultur, Arbeitsbedingungen und Gesprächspartnern
• Direkter Kontakt von uns zu den Entscheidern im Unternehmen

• Kontaktdaten: Telefonnummer, E-Mail Adresse, Anschrift
• Lebenslauf
• Zeugnisse
• Gehaltsvorstellung
• Nächstmöglicher Eintrittstermin, bzw. Kündigungsfrist
• Zum Thema Anschreiben: Wir bestehen nicht auf ein ausformuliertes Anschreiben. In Einzelfällen kann es aber hilfreich sein, um auszuführen, warum man für eine bestimmte Position geeignet ist – vor allem wenn dies aus dem Rest der Bewerbungsunterlagen nicht auf den ersten Blick klar hervorgeht.

• Übersichtliche, klare Gliederung
• Chronologisch, die aktuellste Position nach oben
• Stichpunktartige Auflistung der Tätigkeiten im Rahmen der jeweiligen beruflichen Stationen
• Auflistung und Kenntnisstand zu bekannten EDV-Anwendungen / Software
• Sprachkenntnisse
• Angaben zur Mobilität (Führerschein)

Wir bei InduServ laufen nicht im Anzug durch das Büro - das erwarten wir daher auch nicht von Ihnen. Ein gepflegtes und ordentliches Auftreten ist für ein Gespräch bei uns im Haus vollkommen ausreichend.

Das ist von Unternehmen zu Unternehmen sehr unterschiedlich und lässt sich nicht mit einem Satz beantworten.

Fragen Sie am besten vorher direkt Ihren persönlichen Ansprechpartner. Er kennt seine Kunden, die Unternehmenskultur und Gesprächspartner sehr gut, und weiß, welcher Kleidungsstil angemessen ist. Auch die zu besetzende Vakanz spielt hierbei natürlich eine Rolle.

Unsere Regelungen zur Speicherung Ihrer Daten richten sich nach den gültigen Datenschutzbestimmungen gemäß DSGVO.

Lesen Sie hierzu die auf unserer Webseite hinterlegten Informationen für Bewerber.